 役に立つフレーズ |
エンジニア求人・転職・募集応募への知識1
コーチング
全て1から10までを指示するのではなく、対話を通して自発的に気づきを与えて行動させる手法。押し付け的な指示系統を打破する方法として注目されている。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識2
キャリアプラン
先々の未来へ向けた仕事のプラン。人生においてどのようなキャリアを形成するか自ら導きだすもの。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識3
職種別採用
学生が就職する際、職種選択が可能な制度。仕事へのこだわりが強い場合、職種別採用がある会社積極的にを受ける方法もある。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識4
年俸制
海外から輸入された制度。日本型年功序列制度ではなく、実力に相応した方法で給料を決める制度。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識5
職種別採用
学生が就職する際、職種選択が可能な制度。仕事へのこだわりが強い場合、職種別採用がある会社積極的にを受ける方法もある。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識6
コアコピタンス
Core Competence。企業の中核となる能力を指す。企業の売りとなる部門・商品・特徴を指し、その企業がどの分野に得意かを具体的に示す。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識7
年俸制
海外から輸入された制度。日本型年功序列制度ではなく、実力に相応した方法で給料を決める制度。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識8
アウトソーシング
他社の請負先従業員が社内に入り、仕事のプロジェクトを請け負うこと。仕事をするにあたりすべて請負先に任せているので指示は直接社内から下ることはない。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識9
キャリアプラン
先々の未来へ向けた仕事のプラン。人生においてどのようなキャリアを形成するか自ら導きだすもの。
エンジニア求人・転職・募集応募への知識10
サービス残業
残業代を支払わないこと。企業によってはサービス残業が当たり前のように行われるケースがあるが、それは法律上違法である。
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